李鹏 河南高速文化传媒有限公司
企业思政工作头绪繁杂，政工力量相对薄弱，基层工作压力很大。面对国家战略对高速公路建设的新要求，企业上下必须强化共识、增强合力，不断加强对实现政工跨越式发展的思想引导和舆论宣传，切实把思想行动统一到政工的发展上来，心往一处想，劲往一处使，超常规运作，全方位协作，逐步形成全体员工关心、支持和参与政工建设发展的浓厚氛围。实现凝心聚力和增强合力，从“励”、“精”、“图”、“治”四个方面实现。
企业政工工作要坚决杜绝等待观望和松气的心态，迎难而上、自我加压，始终坚持问题导向，由管理本位到服务本位的转变。员工思想政治教育是企业政工的基本职责，也是企业经济发展的内在需要。人力资源管理激励论认为，“励”，体现一种精神，就是要求政工人员励志图强、发奋努力，始终保持奋发有为的精神状态。要以强烈的忧患意识砥励开拓进取之志，任何时候、任何情况下都要居安思危、察微识隐、永不懈怠。只有这样，政工才能牢牢抓住新机遇，从容应对新的挑战，奔向美好的未来。“精”，体现一种追求，就是要求政工人员精益求精，树立追求卓越、争创一流的理念和决心。在新的历史起点上，团结奋进、上下一心、共谋发展，把政工的各项工作做得更好。“图”，体现一种谋略，就是要求政工人员要放宽视野、慎思善谋。“善谋者胜，谋远者兴”、“不谋全局者，不足以谋一域”，崇尚谋略在中华传统文化中历来具有重要位置。在新的历史起点上，必须更加注重系统考虑、统筹谋划。只有谋划好未来，才能实现政工可持续健康发展。“治”，体现一种作风，就是要求政工人员善治实干、干而有效，切实推动各项工作落到实处、取得实效。谋而不干等于不谋，做而无功说明不是真做。抓落实必须真抓真干真落实，抓落实必须扑下身子、脚踏实地，少讲空话、多重实效，眼睛向下、紧贴实际。坚持一切从政工发展的实际出发，从政工面临形势任务的实际出发，从满足人民群众愿望要求的实际出发，真抓实干、埋头苦干、踏实善干，真正做到做而有功、干而有效。唯有做好政工管理工作，方能有效应对当前复杂的国际国内环境，方能在新形势下稳步发展和提高市场地位。
总之，全球经济及社会发展变化极大，国有企业发展面临前所未有的复杂环境，加之国有企业改革的深入推进，企业发展面临百年未有的机遇和挑战。在此背景下，思想政治工作的深层意义更加凸显，对企业发展的重要性也不言而喻，不但关乎企业发展及生存，也引导着企业发展的方向及目标，迫切需要企业领导及职工加强对政工工作重要性的认识。从而汇聚全体企业职工的力量，凝心聚力，增强合力，营造心齐、气顺、劲足、实干的良好氛围，弘扬正能量，凝聚新合力，共同做好企业的各项工作和任务。（李鹏 河南高速文化传媒有限公司）
